«Вымпелком» переведет 70% сотрудников к концу 2017 г на работу вне офиса

РИАМО - 27 июн. Компания «Вымпелком» планирует к концу 2017 года перевести около 70% своих сотрудников на формат частичной работы вне офиса, пишет в понедельник газета «Коммерсант».

«Вымпелком» начинает проект оптимизации труда своих сотрудников по всей стране. Как стало известно, к концу 2017 года компания намерена перевести 50-70% персонала на формат частичной работы вне офиса. За счет этого оператор рассчитывает отказаться примерно от трети арендуемых офисных площадей», - пишет газета.

Как пояснила директор по организационному развитию «Вымпелкома» Елена Ешилова, чьи слова приводятся в материале, в конце прошлого года оператор запустил проект под названием BeeFREE в пилотном режиме в HR-отделе штаб-квартиры и филиале компании в Ростове-на-Дону. Всего в пилотном проекте участвовали до 300 сотрудников компании, в основном они не полностью перешли на работу вне офиса, а частично.

Утром сотрудник писал to do list — список того, что он намерен сделать за день, проект показал, что в 92% случаев этот список выполнялся. «Вымпелком» провел опрос среди тех, кто участвовал в проекте, и выяснил, что 64% сотрудников штаб-квартиры считают, что их производительность не изменилась, а 22% — что повысилась, уточняется в статье.

«Сейчас в Москве около 800 сотрудников подписали приложение к трудовому договору, позволяющее им присоединиться к BeeFREE, в регионах — 1,5 тыячи человек. В течение года проект будет запущен в 36 городах», - добавляется в сообщении.

При этом Ешилова уточнила, что в проекте не смогут принять участия сотрудники офисов продаж, те, кто работает с большим количеством документов, ассистенты и секретари, некоторые технические специалисты, которым требуются большие мощности или специфическое оборудование.